科研行政大楼三楼，有一个比较大的会议室，称第二会议室，摆设和所长办公室对面的第一会议室一样，用来召开科研成果鉴定会、职称评审会以及所里人数较多的单位开年终总结会等等。二室欢迎文珪博士加盟暨斯特林制冷机攻关动员会就在这个会议室举行。钟祺、黄汉麟、文珪博士、科技处处长程谧以及人教处处长在前排就座。勤自励、章小青等二十多名二室同志围着长方形的会议桌坐成一圈。
会议由黄汉麟副所长主持，人教处处长先宣读调令：兹调华中理工大学低温工程博士文珪同志到第二研究室工作。室主任勤自励代表二室接过调令，表示欢迎。黄汉麟将身边的文珪博士介绍给大家，博士站起来，拘谨地向大家点头致意，全体二室同志报以热烈的掌声。接着，黄汉麟请所长讲话。
钟祺情绪饱满地说：“同志们！我今天来不光是给你们带来了一个博士，而且还要告诉大家一个好消息。鉴于微型斯特林制冷机在军事领域的用途越来越重要，所里将大力发展二室，尽快把咱们的斯特林搞上去！这次文珪博士加盟二室，就是我们所采取的一个重大举措，目的就是为了加强斯特林制冷机的研发能力！另外，我再给大伙通个气，所里准备从国外引进一条先进的斯特林生产线，以提高我所斯特林制冷机的生产能力！
“我们现在遭遇的瓶颈，是斯特林的可靠性问题。大家都知道，微型斯特林制冷机要上装备，其MTTF必须达到4000小时；可我们斯特林的MTTF至今也才2000小时，相差甚远哪，同志们。我们的可靠性做不上去，关键在于人才；人才的匮乏致使我们的研发能力相对较弱！今天文珪博士的加盟刚好可以弥补我们的这个缺陷，是我们突破瓶颈的希望。我们几个所领导经过酝酿讨论，也征求了勤自励主任的意见，决定在二室成立一个以博士为核心的斯特林制冷机攻关课题组，对斯特林制冷机进行设计创新、材料创新和工艺创新，争取用三年左右的时间，使我们斯特林的MTTF达到4000小时，并用上武器装备。下面就请黄副所长宣布课题组成员名单。”
黄汉麟取出一份文件，照着读道：“经所长办公会议讨论决定，在第二研究室成立斯特林制冷机攻关课题组。组长：文珪（博士）；组员：勤自励（研究员级高工）、章小青（高工）。请二室的同志们全力支持他们的工作，不拖课题组的后腿，使斯特林制冷机MTTF早日达到4000小时，用上武器装备。”
钟祺带头鼓掌，包括课题组成员在内的与会者都鼓掌表示祝贺。掌声饱含着喜悦，也充满了希望，从会议室传出来，整个一层楼都听见了。
钟祺接着补充道：“课题组的编制虽然挂在二室，但它是一个独立的小单位，不受二室约束。它将在黄副所长的领导下独自展开工作，所需经费由科技处程谧处长协调。当然，课题组也离不开二室同志们的支持，它在加工、采购、外协、调试等方面都需要利用二室的资源。所以你们两家要精诚团结、紧密合作，为使我们的斯特林制冷机早日突破可靠性瓶颈，做出应有的贡献。”
又是一阵掌声。掌声过后，黄汉麟道：“下面请课题组组长文珪博士讲话。”
大家鼓掌欢迎。博士站起来，不太自然地笑了笑，略有点腼腆地说：“首先感谢钟所长和黄副所长对我的信任。我读博士的时候，主攻方向就是斯特林制冷机，现在来到80所，受命搞斯特林可靠性攻关，可以说是天赐良机，让我能够学以致用，施展才华；我将与各位同仁一道，竭尽所能，努力工作，使斯特林制冷机的可靠性尽早达到上装备的水平，不辜负各位领导和各位同仁的殷切期盼！”
博士讲话语气平淡，也没什么气势，却很真诚，很纯朴，在座的众人都被打动了，纷纷鼓掌表示赞赏、鼓励和支持。
黄汉麟把目光投向勤自励：“小勤，你是攻关组成员，又是二室主任，在两者之间起着桥梁和纽带的作用，十分关键。你也表个态吧。”
勤自励谦虚地笑了笑，道：“那我就说两句吧。首先，对博士的到来，我代表二室全体同志表示最热烈的欢迎！至于我的作用，黄副所长说得很形象，很贴切；我这个纽带和桥梁将协调好课题组和室里的关系，既要把斯特林可靠性攻关放在首位，又不能因此而耽误了室里的其他科研生产任务。我保证，只要是课题组的事情，将优先利用室里的资源，一路绿灯。为了确保斯特林制冷机早日上装备，我们二室的每一个人都要以大局为重，听从指挥，服从调度，全力支持课题组的工作，支持博士创新，大伙说，我们能不能做到啊？”
章小青等二十多名二室员工都声音洪亮、满怀激情地答道：“能！”
散会后，黄汉麟叫上程谧，两人一同来到他二楼的办公室。汉麟说：“博士课题组的经费，我和所长商量了一下，初步落实为400万，一年130万左右。财务处长蒋玉芝有点难缠，你恐怕得多费点心了。”
程谧笑道：“这个你放心，也许女人和女人之间更好沟通，我会说服她及时拨钱的。我保证不因经费问题拖课题组的后腿。”
“唔，那就好。”汉麟说着从公文包里取出一叠稿纸和资料。“这是斯特林关键技术引进报告的提纲，我列了这么几点，一、微型斯特林制冷机在军用领域中的应用；二、国产斯特林制冷机与国外同类产品的差距；三、我所研制斯特林制冷机的落后条件，指出技术引进是改善这一条件的终南捷径；四、通过引进生产线可以解决哪些关键技术；五、生产线引进地的选择；六、引进生产线后可产生的经济效益及发展趋势。你拿出把它们写实喽。这些是相关资料，供你参考。”
程谧接过提纲和资料，愉快地说：“行，我一定把报告写得丰满翔实，不让你和所长失望。”
汉麟笑着点点头，又道：“报告下个星期要上报集团公司，希望你抓紧一点。”
“好的，我这就去写。”程谧说罢，回三楼她的办公室写报告去了。
程谧走后，黄汉麟也离开了办公室，来到七楼察看微波产品的生产及研发情况。五室主任马保毅陪他来到实验室，柳月辉正带着几个年轻人在调试一批低噪声放大器，看到丈夫，只当没看见，仍聚精会神地拨弄着实验台上的电子仪器旋钮。
多年来，两口子有一个默契，在工作场合下相遇，除非有火烧眉毛的急事，否则一概像陌生人一样不招呼、不说话、不长时间地注视对方。
马保毅介绍说：“这一批放大器用于舰载雷达上的前置放大，是为海军部队提供的，下个月就要交货，任务很紧，搞得不好要加班。”
汉麟道：“加班就加班，千万不能延期交货，误了军方的大事！”
这时，室里的两个小伙子抬着一纸箱零件走了进来，零件全部用报纸包着，以防碰损表面。汉麟问：“这是什么？”
马保毅道：“这是我们外协加工的一批铝盒子，正是装这批放大器用的。”
两个小伙子把铝盒子从纸箱内取出来，打开报纸，一件件地放在实验台上，摆成一溜；铝盒子亮锃锃的，发出柔和的银白色的光泽。
黄汉麟说：“有一件事，我早就想问你了。俗话说，肥水不流外人田，这些铝盒子特冷厂也能加工，你们为什么一定要拿到所外去干呢？”
马保毅苦笑着说：“我倒是想在特冷厂干呐，又近又省事；只是他们收的加工费太贵了，差不多是外面私人小厂的两倍，我实在是吃不消啊！”
汉麟皱眉道：“特冷厂就不能把加工费降低一点吗？”
马保毅道：“我也这么讲，可俞峻说不能降，一降他们就亏本了！”
汉麟沉吟着说：“加工同样的东西，同样的价格，私人小厂干就赚钱，咱们国企干就亏本；你有没有想过，这是什么原因？”
马保毅说：“私人小厂人员工资低，内部消耗少，成本控制得较好，所以尽管价格很低，仍有钱赚；国企刚好相反，人员工资高，内部消耗大，成本控制不住，价格一低，它自然就要亏本了！”
汉麟点头道：“你说得对。但这只是其一，其二是私企的生产效率高，国企的生产效率低。私企基本上不存在人浮于事、消极怠工的现象；国企就不一样了，闲人太多，分配不公、效率低下可以说是国企的通病。要消除这些现象，提高生产效率，我们这些当领导的任重而道远哪！”
马保毅连连点头称是。
黄汉麟沿着实验室走了一圈，然后来到马保毅的主任办公室，道：“总体来说，五室和六室一样，生产势头还是不错的，但新品研发有些滞后。保毅，你们室最近有没有想着研制什么新品啊？”
马保毅说：“有！我们准备开发一种微波接收前端。是空军某部委托我们研制的。这种微波接收前端将用在国产飞豹战机的改良型雷达上；研制周期为两年，经费由总装备部出，大概有两百万元。”
“好，太好了！”汉麟兴奋地说。“项目报告交到科技处了吗？”
“没有。我们和军方刚刚达成意向，项目报告还没来得及写呢！”
汉麟点点头：“难怪我会不知道。你准备让谁承担这个课题？”
“你爱人，柳月辉。”
“为什么是月辉，你自己不行吗？”不知怎么，汉麟心里竟隐隐地希望月辉不要干课题，因为妻子一忙起来，他就得承担更多的家务，这就妨碍到了他自己的工作与事业。
马保毅歉然一笑，说：“我不行啊！一是室里事情太多，我沉不下心来；再就是我是夜大生，底子较差，不像月辉，是正规大学毕业的，功底深厚，这么重要的课题，她干比我干合适。当然，如果黄副所长不同意，我可以再考虑别的人选。”
“不，不！她干就她干吧。你说得对，这个课题太重要了，就应该由月辉这样最好的技术人员承担。你的决定，我没有异议。”
洪杰辞职后，月辉无疑是五室实力最强的技术人才，承担微波接收前端这个军品课题，还真是非她莫属！唉，能者多劳啊，她忙我就更忙了，谁让我是她丈夫又是副所长来着！反正是为了80所的发展，为了国家的强盛，忙就忙一点吧，人生来就是干活的，多干一点家务活也累不死，权当锻炼身体罢。
黄汉麟又来到六室，由六室主任作陪，了解情况。和五室的微波器件一样，六室的毫米波产品产销两旺，也是一片繁忙。工人装配，技术人员调试，大家各司其职，有条不紊地干着活。汉麟问了问生产合同，又问起新品研发的事，六室主任答称，有几种毫米波收发前端准备进行创新型改进，以适应武器装备更新换代的需要。汉麟指示，这项工作要抓紧，别拖了军方的后腿。六室主任请汉麟去设计室看电子版图纸，了解他们的创新意图，汉麟饶有兴趣地跟着去了。