我拿着项目去找周海平，周海平看到我还是非常客气，放下手头工作起身去倒了杯水给我，元哥来了呀，先喝口水，有什么事吗？
我：哦，谢谢。周主管，是这样的，产品部那边提出的新项目需要我们配合完成，前端那边已经沟通过了，现在过来跟你们后端沟通。
周海平：哎呀，元哥，生分了哈，又叫我周主管。找我沟通肯定没问题，不过我现在没空，你也看到了，等于还要去跟汪总开会，所以可能抽不出时间呀。
我：这样吗？你什么时候开完会呢？要不我晚点过来找你，你看什么时间方便？
周海平：哎，这没必要了，我这也不知道什么时候才有空，不能因为我耽误事呀。你这样子吧，肖主管是我们这边的老人，各方面都很熟悉，你去找他对接，应该没问题，以后我这边没空你都去找他，我会跟他打招呼，好吧。
我：好吧，我先去找肖主管，有什么问题再跟你说。
我没办法，周海平给的理由非常合理，我只能先去找肖林。
我：肖主管，你好。是这样的，周主管现在没空，让我来找你对接一下项目的事，你很熟悉相关的工作，要不我们先沟通一下。
肖林坐在椅子上一动不动，我以为他没听清，又喊了他一声，然后说了一遍事情。他抬起头看了我一眼，接过我手上的资料，看了一眼，然后丢在一旁，对我说，你这东西不合理，我们做不了，你刚接手可能不懂，要不你让苏浩东来找我。
我问他哪里不合理，提出来我去跟产品经理沟通，他不吭声。我看他这样子，顿时一股气往脑门冲，想着我可能真的有些地方不懂，于是特地去找了东哥过来，结果东哥过来，肖林啥也没说，就说把资料先放这里，等下他就处理，还跟东哥说，你现在是前端程序主管，怎么还管项目对接的事，你这样忙的过来吗？东哥只是笑了两声，说前期帮一下忙，以后要我自己对接了。
过了一会儿，我又去找肖林，看看情况怎么样，想着有问题大家赶紧沟通，别耽误工作。结果他还是一副冷淡的样子，我催他，他就说现在没空，等下再说。我受不了，去找周海平，跟周海平反馈了这个情况，说肖林不配合我工作。周海平听了，笑了，跟我说，你别急，可能肖主管确实比较忙，这样吧，我亲自去跟肖主管说，然后这件事勉强解决了。
之后我又跟后端对接了几次项目，结果每次周海平都说他没空，让我去找肖林对接，肖林每次都故意拿捏我，把我恶心到不行。我也不能每次都找东哥出面，人家都不负责这块了，而且每次都找人帮忙那不是代表我能力不行吗。所以我只能去找周海平，跟他反馈这个情况，希望他出面协调。结果周海平的态度很奇怪，他没有一如既往的支持我，反而跟我说，元哥，一次两次很正常，每次都这样，有没有一种可能是你跟肖主管沟通不到位呢，要不你跟肖主管再谈谈，我这也不好出面，我出面能说他什么呢，不配合工作吗？我每次交待的工作他都有配合呀。
呵呵，这些人说的都很有道理，你没办法反驳。怎么办呢？我如果继续这样下去，估计我也干不了多久，到时人家只会说我太年轻，把握不住。我把心一横，凭什么我忍气吞声，你不让我好过，我也不让你好过，我直接把纸捅破了，跟肖林在现场大吵起来，搞得大家都知道了。
胡彬知道这件事后，专门把我们几个主管集合起来开会，会上肖林把责任推的一干二净，还说我太年轻，沉不住气。周海平在旁边乐呵呵看戏，推脱说不清楚情况，不发表意见。苏浩东站出来帮我，话也不是这么说的，刘元跟我们前端对接好好的，产品部那边也没说他有什么问题，我是没搞懂怎么到你们后端就这么困难了？肖林反驳说，你有这方面经验，对接起来没问题不是很正常吗？再说刘元没跟产品部吵过架吗？这还不是太年轻！
我知道有些事没办法摆在明面上说，说了人家也不会认。我捅破这层纸不是为了让领导处理肖林，这是不可能的，没有实际证据，你凭什么处理人家。我只是想告诉胡彬，我这工作不好做，有人为难我。
果然彬哥问我：刘元，你有什么想法，说说吧。这岗位还能不能干？
我出乎意料地说：这次问题是我的，肖主管说的对，我太年轻了，我只是站在我自己的角度上考虑问题，没考虑到肖主管的难处，他平时确实很忙，不能全怪他。
所有人诧异的看着我，肖林一脸得意，以为我服软了。
彬哥意味深长的问我：是这样吗？那你这工作，打算以后怎么搞呀？
我说：我有个建议，既然肖主管这么忙，不如从后端调一个人协助他，重新分工，我跟这个新人对接就好了，有问题再找周主管，这样就不会影响肖主管的工作，各位领导觉得呢。我想着肖林这个老人敢为难我，我找个新人对接，总不敢给我脸色吧。
彬哥听了笑了起来，对周海平说，我觉得刘元的意见可以，周主管你的意见呢？
周海平这时也站出来支持我，呵呵，我没意见，会议结束我马上协调一个人跟肖主管对接，以后刘主管直接对接新人，有问题找我，我会协助解决。肖主管你说呢，这可是为了你好。
肖林这时反应过来了，我可能只是想换个人对接，周海平是想直接架空他。肖林马上说，这没必要，这件事我也有不对的地方，以后我会注意的。
周海平反驳说，这不行，这事情已经影响到工作了，部门也需要新人多锻炼一下，你别这么辛苦了。
然后这件事就这样定下来了，我后面也不找肖林对接了，肖林的工作被重新分配后，只留下一些难搞的工作给他，美名说他经验丰富，除了他，别人搞不定。肖林心里很不满意，对工作越来越懈怠，后面周海平直接把他的情况反馈给汪总，还跟汪总说肖林在市场部有熟人，之前有找肖林聊过，估计他是想去市场部试试，汪总说想去就让他去，然后周海平就找了个理由把肖林借调过去了。
成王败寇向来如此，职场斗争你输了，情况好一点你可以暂时蛰伏，情况坏一点你直接黯然收场。