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第672章 出炉(1 / 1)


第672章:出炉

不过,白瀚海也不是完全的严厉,还和萧进说了,最近就会确认复兴中路的总经理人选问题,而继任者到任之后,萧进和他交接一段时间之后,他白瀚海就会给萧进放个假!

呵呵,果然是,老头有些手段啊!

除此之外,萧进也感受到了压力,这个老白头,对自己pua的厉害,说是给自己放假,但是,还说,让自己报到的那天要进行一次工作汇报。

汇报有两个内容,第一个自然是关于萧进在复兴中路成功的工作经验。

而第二个,则是萧进将要履新总部经纪业务部副总经理的工作计划!

这...我还没有上岗呢,就要我出工作计划?!

老白头啊,你这还想让我好好的放个假吗?!

但,面对未来的领导,萧进自然是不好反驳,相反还得要毕恭毕敬。

渐渐冷静下来之后,萧进心中也是想开了,赵平凡和崔志安两位正当壮年,控制欲实际上更强。

而萧进也打听到了,在经纪业务部,白瀚海是一把手,而他手下有着三位副总经理,算上自己是第四号,这四位副总当中有一位是常务副总,实则就是二把手。

自己过去任职,显然是经纪业务部的五把手了!

你白瀚海再能耐,你也不能压榨部门的五把手,指望自己给你出业绩吧?!

呵呵,算了,到时候再说吧,兵来将挡水来土掩!

赶紧的吧,继任者赶紧上岗,自己好去放假,白瀚海可是许诺自己在2013年的元旦之后报到!

崔志安啊,你赶紧把复兴中路的总经理人选定下来吧!

终于,在2012年的11月底,萧进都已经收到了鹅厂打过来的第二笔项目转让款时,公司终于发出了人事任免的电子邮件!

是两封邮件:

第一封,任命沪上分公司萧进同志出任公司经纪业务部副总经理,在2013年履新。

第二封,任命袁月明同志为沪上分公司,复兴中路营业部总经理,即刻上任和萧进进行交接!

哎呦,萧进看到了第二封邮件终于是心中一块大石头落地了。

太好了,想不到是分析师袁老师出任营业部总经理。

这个可是说明问题的。

首先,萧进是以指导客户,在客户服务质量提升的角度来开展经营工作的,这一点,总部、分公司都已经认识到了。

因此,派遣沪上分公司首席分析师出任营业部总经理,这就太说明问题了,公司重视了萧进的工作,也吸取了萧进的工作经验,这是对复兴中路非常有延续性的合理的人事安排。

其次,袁月明,是沪上分公司的老人,不存在空降的说法,而且,袁月明平日里一副冷峻的表情,让人在她面前不敢造次,另外,袁月明的技术分析水平,在整个分公司里面算是最高的了。

这也是大家称呼她为袁老师的重要原因。

这太好了!

而萧进刚想将电话打过去,谁料袁月明竟然先打了过来。

“萧总,你好!”

“袁老师好!”

两人打招呼的方式,完全从个人角度出发。

曾几何时,袁月明还对复兴中路的客服部进行过一段时间的支援,萧进对她可是非常的尊敬,这句袁老师,称呼的很真诚。

“萧总,你邮件看到了吧?!”

“看到了,袁老师,您什么时候过来呢?我这边得好好准备一下!”

“呵呵,萧总太客气了,我这边不需要准备什么,我和营业部的很多同事都很熟悉了,而且复兴中路距离我家也不算太远!我刚刚和崔总那边商量过了,就在12月1号,我们一起过去,到时候我和你交接!”

“好,袁老师,期待你们的到来!”

萧进放心了,实在是太放心了,袁月明出任复兴中路总经理,这太符合多方的利益了。

自己在复兴中路经营这三年多,怎能说没有感情,要是自己走后,复兴中路的业绩急转直下,这是自己绝对不愿意看到了,甚至是伤心的,而且在营业部的这些员工们,很多人都是当初跟着自己从分公司过来的,为了他们,自己也要负责。

但人选的问题,自己没有决定权,连提名权都没有!

这下好了,袁月明的到来,未来营业部的客户服务水平会得到延续,以客服部分析师岗位出身的袁老师一定会重视客服工作。

这样一来可就太好了!

另外,袁老师出任总经理,这也是符合多方利益的。

首先,袁月明的资格就是很老,当初张力强出任世纪大道营业部总经理的时候,其实,袁月明也是有机会的,但,去了一家“生死未卜”的营业部,袁月明定然不会这样干,肯定是不会主动选择的。

而后来,结果也验证了,张力强的失败,袁月明判断准确!

后来,袁月明也被提拔过分公司客服部经理,袁月明依然是拒绝,这说明,袁月明还是很清高的,不想趁着张力强被调走的机会,而去抢夺一个和分析师岗位几乎平级的岗位。

现如今好了,复兴中路总经理的岗位出现空缺,这个时候,袁月明主动出击,成功当选,这是一块极大利益,袁月明当然知道,而且,结果是,一击中地!

这个不得不说,袁月明的手段也是很高超的,知道哪里的利益最大,而且要么不出手,出手就是手到擒来!

厉害!

很快,邮件中的消息被迅速传开。

复兴中路的员工们其实对于这个结果也是感到很开心的!

按照现如今的复兴中路的岗位设置,还真的没有人有这个任职资格,最老的朱建强,但朱建强,一定不会被崔志安所看好。

要知道,复兴中路的好坏,同样对崔志安影响巨大。

袁月明的出任,也符合崔志安和赵平凡的利益!

包括,朱建强也是一样,对于这样的人事安排,他也是认命。

呵呵,想当初,他们两个人曾经是同时入职,老朱是高开低走,而袁月明则是稳步上升,现如今,袁月明再次来到一个新的高度,成为了朱建强的直属领导。

这多少让人唏嘘!

但这样的结果,老朱有的只是感叹,有一个同年当领导也不是不可接受,甚至这还是最好的一个结果。

比起从总部空降,这少了磨合,可以说是无缝衔接!

... ...


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