区委书记这时才说：“老弟，我们俩要联合起来，把湖东区局面彻底把控住，当官如果没有实际权力？这个职务再牛却没有权力有什么用？要说话管用！为什么要设置书记和政府主官两个一把手职务？就是为了牵掣？”
王成这会是彻底不知道该说什么了！从见到叶书记那刻开始，对方就一直想拉拢自己。
当然，实际际上还是看中了王成身后的叶书记。
说实话，王成不想参与到他和区长任何一方之中。因为没有意义，因为王成深刻的知道自己和他们不是一路人。
但在这儿工作，你又必须做出选择，不管你是谁的秘书？到了湖东就得按照湖东的规矩来。
王成想了想，随机说：“老哥，总之只要你让我干什么我就干什么？你私底下是我哥，工作上是我的领导，绝对指哪打哪。”
王成说的含糊，但区委书记听起来却别有一番意味。
他拉住王成的手，压低了声音：“湖东再怎么说都是咱的湖东，你时刻要记住这一点。在道南，不管再穷的县区，每年的经费、每年的工程款项也是拿十亿级别来算。但我是湖东工作的全面负责人，而你恰恰是湖东的经济管理人。所以你要明白，咱俩联合起来，那湖东就没其他人什么事了，以后有相关的情况，你可以越过区长直接向我汇报，你有什么需要我帮助的？也尽管跟我说，区长不同意，咱就上常委会。”
王成连连点头。
随后，他又说：“区委和区政府这摊子工作其实并不复杂，前段时间你不是面临着财政资金的问题吗？很好办，卖东西啊！区里面还这么这么多东西，随便整个几个亿还是有的。我完全支持你。”
王成心想：我才不上这当呢，我提出要卖什么，到时候你们过会了，出了问题我来担着。当我是傻子？
看到王成疑惑的表情，对方马上解释：“又不是咱一个地方这么干？某些地方都已经把全地区的食堂承包权卖了30年了。有部电影叫《让子弹飞》，里头有一个情节：鹅城把税都收到一两百年之后了…这虽然夸张…”
“嗯，你知道吧，老弟？每一次改革、每一次社会变革，打脸的都是那些墨守成规的人，你要抓住这个风口，坚信真理是掌握在少数人手上的。现在所有漏洞都是以前那些领导造的孽，你看以前湖东区那几条路修多少遍？你看湖东区多少半拉子烂尾工程？这些钱最后到哪里去了？不都到某些人口袋里去了？”
“对啊，老哥，你说对，不过湖东目前的各项经济运行状况总体平稳，倒没有出现大规模的波动。我认为这还是得益于区委的坚强领导下。”
王成刚想说“区政府”，但想到眼前这位区委书记的话，便打住了那几个字。
“另外，你还要小心呢！我曾经就被一个副区长在私底下见面时录了音，他拿着录音威胁我推荐他搞常委，但是他没想到我早就有了他的相关贪腐证据，反手就把他送进去了，在我手上签字进去的领导也有不少。”
王成来了兴趣，他问区委书记：“之前听说您跟区长闹了…”
王成说到这儿，便装作不敢说下去的样子。
“是呀，当时，县发改委要换一把手，当时我选了A，他选了B，我们俩当时闹得很僵，但当时我正在提拔的考察期，便不想和他多计较，其实就是担心他去上头反映我，后来我退一步，他的人当了主任。没想到这孙子不讲武德，最后我还是被他举报了，我火大了，直接任命A为县发改委党组书记。”
“既然我们聊到这里了，我也是真心想交你这个兄弟，你也非常诚实沉稳，那我就再跟你讲，你别看这些领导们表面上其乐融融？私底下都心怀鬼胎，每个人都在最大的限度争取着自己的利益，不过现在除了我跟区长之外，其他人倒很少去争所谓的提拔名单。他们要的是工程，现在提拔人的风险太大了，你看我跟区长身边有多少人每天围着？说句不好听的话，只要我许诺一个实职岗位，我就算吐痰、就算上厕所都有人用双手兜着。”
“这不是夸张，这是现实，也别把谁想的太有骨气，不少人都指望着升官发财这是几千年大家脑子里的传统。话说远了，不过我还是得提醒你，以后在工作中遇到那种善于见风使舵、善于豁得出去的干部，一律坚决不用。他今天对你豁的出去，明天整你的时候更豁的出去，这种人是冷血的。”
“但你平时选做事的干部，一定要用那种不择手段都想往上走的，为什么？他们好拿捏！你给他们许个诺，你给他们一个风向，他们就会不管不顾的往前冲。当然前提得保护好自己。你看很多人每天坐在办公室想着怎么讨好领导？想着怎么往上走？这种干部你可以给他小恩小惠？比如在单位内部给他解决个股级岗位！但绝对不能给大恩大惠。用完就剥离，咱体制内就是不缺人。只要你没有把柄在别人手上，也不要去担心这个那个！什么跟踪啊？什么威胁呀？只要有这种情况，就让公安处理…白的不行，咱就…咱是领导，我们拥有更多的社会资源，我们理应比他们更…”
区委书记看到王成脸色逐渐严峻，就说：“我最后跟你说一点，比如说有人威胁你，想要你帮他办什么事？一定要第一时间给他送里面去。然后同里头打个招呼…”
对于这些话，王成是不赞同的，但他不能表露出来。
对方为了拉拢王成，在此刻已放下一些戒备，把自己所谓的最真实一面展现给王成，这是体制内交往时交好的一种手段。
体制内领导干部之间的交往，从来不是以吹牛逼、喝大酒为真正交心的过程。