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第30章 大爷说啥就是啥(1 / 1)


李彦平在经历短暂的震惊后,立马拿起计算器,又是一阵噼里啪啦的按,1分钟后才停了下来。

“小强兄弟,要不再加点?毕竟我这财务成本也挺高的。”

萧强淡淡一笑,我这双核的大脑能被你单核的蒙骗了么?

“李总要是不同意,那就算了,我再去其他地方看看!”

说罢,就欲起身离开。

“哎,小强,别走啊…!”

李彦平惊慌中赶紧挽留。

我坐地起价,你可以就地还钱啊!

你这一言不合就要撂挑子!

果然是年轻人,你不按套路出牌啊!

见萧强停了下来,李彦平赶紧上前,“萧强老弟,别着急么,我同意你的要求。”

此时的李彦平也不端架子了,满脸堆笑,冲着萧强谄媚道。

其实萧强的报价,已经让李彦平稍有盈利了,但对于他李彦平来说,这完全就是雪中送炭,解救他于水火啊。

从此他再也不用害怕银行催债的电话了!

阔别多日的花花生活,它又冲我招手了!

提出让萧强再加点钱,完全就是李彦平的试探,能成更好,被拒绝也无所谓。

只是没想到,萧强直接撂了挑子,让他很是尴尬!

“那这样李总,今天咱直接签合同,签订合同后我先预付您2000万的定金,办理完产权转移后,我再付您1.12亿。剩余的6亿,从下月开始,每月月底分批支付,3个月付清。如何?”

李彦平这次不装了,连连点头,有钱的是大爷,大爷说啥就是啥!

两位老板在VIP室直接签订了合同。

随后萧强安排强盛地产财务往李彦平指定的账户转账了2000万。

“小强兄弟,你等着,我立马去跑产权变更手续,晚上哥请你吃饭。”

随着2000万的到账,李彦平那颗悬着的心才算是彻底落地。

以前听说西山煤老板多,没曾想今天还真让自己遇上了。

煤老板就是阔气,买房也别具一格,搂草打兔子---一网端!

“这煤二代是真有钱!”

李彦平把萧强主观的认定为煤二代。

“小林,我先出去一下,一定服务好萧老板哈。”

他出售楼部前,专门叮嘱了一下林淡妆。

“李总,他买不买呢?”

林淡妆刚一直在外面焦急的等待,卖一套别墅可是有5万块钱的提成的。

“买了,待会回来,我就把奖金给你现结了!”

林淡妆心里顿时喜不自胜。

把售楼部精品糕点、名贵红酒啥的都送到了VIP室。

两个小时后,李彦平风尘仆仆的赶了回来,“萧总,我已经着手开始办理产权变更手续了,预计需要7天左右,您看可以么?”

李彦平出于对大佬的绝对尊重,对着一个十七八岁的年轻人您这您那得,但他却没有丝毫的别扭。

萧强当然可以,他的钱都还在股市滚雪球呢,现在也一下拿不出一个多亿,

李彦平随后召集所有营销人员开会。林淡妆先是在一阵错愕中接过一张银行卡,接着就听到让她更震惊的话,

“从今天开始,颐和院墅项目就归萧总了,所以大家从明天开始各奔前程吧,工资明天会打到大家银行卡里。

小林,这是你这次的佣金,总共60万,待萧总付清剩余的尾款后,我会把剩余的90万给你打到卡里。”

众人皆是一阵错愕,没想到这个年轻人居然直接把整个项目都买了下来。

同时对于林淡妆一下就赚取了150万奖金更是眼红不已。

尤其是许文丽,现在无比懊悔,那可是一百多万啊,这得多少年才能挣到这么多钱。

这个项目,萧强暂时不打算进行销售,首批的20套别墅,就用作太平洋投资的总部。

“美女,你愿意留下跟着我干么?”

晚上的饭桌上,除了萧强和李彦平,就只有林淡妆。

“呃…我愿意!”

对于这位年少、多金的新老板,林淡妆没法拒绝。

“那好,你就先留下来,颐和院墅后续的开发会马上展开,届时整个售楼部就由你全权负责。

你现在如果是自己租房,那你也别租了,找一套别墅,直接住进去吧。就当作员工宿舍。”

萧强安排道。

林淡妆激动的点点头,她可万万没想到自己有朝一日可以住进这环境雅致的精装大别墅中。

晚上,颐和院墅2号700平米的别墅中。

“老板,今天已经联系好了3家实力强的配资公司,合作协议已经签订。

而且也联系了15名交易员,明天过来面试。”

现在萧强的资金量比较大,单靠李沐瑶一人操作,效率太低,无法做到高频交易。

因此,招聘专业的交易员势在必行。

第二天一早,林淡妆便早早去电脑城买了8台高配的电脑,送货上门并完成组装。

“老板,15名交易员已经全到了,让他们依次进来吧?”

“嗯,让他们进吧。”

很快第一个面试的人员进了办公室。

15人都是名校毕业,而且最少都拥有3年的工作经验。

萧强最看重人的忠诚度,所以重点关注了他们的离职原因。

其中4人从大学毕业后一直在一家公司,是最近才重新找工作。

7人在最近4年里换了不下6家公司,剩余的4人换了2-3家公司。

萧强又重点问了他们离职的原因。

这时大部分人说的含糊其辞,甚至有些前言不搭后语,尽管他们不断解释着什么,但两世为人的经验让萧强练就了一双识人认人的火眼金睛。

3个小时后。

15人的面试才全部告一段落。

李沐瑶全程目睹了萧强的面试过程。

他很难想象一个高中生,是如何做到在面试中的侃侃而谈,薪资谈判、KPI考核、交易经验调查等等。

萧强表现出一个专业人力资源管理师所有的专业素养,这让李沐瑶甚至产生错觉,这哪是一个高中生,明明是一个职业的猎头。

“沐瑶,你让李乐、徐斌、张坤、赵东留下吧。”

李沐瑶点点头,出去给没有通过面试的11人每人发了300元的打车往返费用。

买卖不成仁义在么!


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