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第512章 挖槽,这哥们够猛的呀?(1 / 1)


红日西沉,彩霞满天。

本着不想错过人才的想法,等到赵山河终于像过筛子似的,把填好简历的人员面试完后,不由得伸了个懒腰,此时只有三个人还在那里等待着。

赵山河赶紧把他们向他们招手,这三个人本来已经进行了初试,不过赵山河让他们中午先去吃饭,然后再过来等自己完事后还要再交流的。

可是没想到竟然都没有走,就连午饭都没吃,这让赵山河感觉很不好意思。

“三位中午没去吃饭?人是铁饭是钢,这怎么能行呢?”

“没关系,不碍事的,三年困难时期又不是没挨过饿。”

“老板把我们留下来,不知道有何指示?”

“是啊,如果有什么需要我们做的请吩咐就是。”

看到赵山河和蔼可亲的样子,三个人内心的忐忑才稍微平复下来。

毕竟这个年代想找工作,简直是难如登天,尽管这三位平时也算是自命清高,不过却时运不济。

都属于那种怀才不遇之人。

现在巨大的生活压力,早就让他们心力交瘁,刚才听到赵山河说让他们等着,就知道肯定有事。

要是因为回家吃饭,错过了这个就业的机会,那岂不是后悔死了?

毕竟今天过来的这么多人,每个人都是他们的竞争对手,他们绝不会放弃这个千载难逢的机会。

所以他们宁愿饿着肚子在这里等。

饿一顿还能怎么样?

关键是吃了上顿没下顿,那种没着没落的感觉,才让人真正的恐惧。

像这个高瘦白皙的何红富,三十出头已是而立之年,就算是高中毕业,平时还喜欢研究组装电器,不过上有老下有小的总不能当饭吃啊?

不惑之年的孙庆祥,原来是电视机厂工程师,因为成分不好,让他在家里交代问题。

就算是现在已经打倒四人帮,可是电视机厂早就忘了这号人。

几次去找领导要求上班,可是却以历史问题没查清楚为由,根本就不给他安排工作只能赋闲。

敢拼敢闯的杨展,1979年听说改革开放,就到南粤去寻找机会,后来在港资的电子厂从工人做起,后来做到班组长直至车间主任。

不过上个月因为父亲病重,只能辞职回来尽孝。不过总不能坐吃山空吧?听说这里招工就来了。

赵山河设计的简历表,是特意从奉天带过来的,也是根据他的设计要求,让印刷厂给印一批。

里面除了个人基本信息以外,还把本人特长和职业规划作为主要项目。

这些人也都把自己的工作经历填写好后,然后就把自己的特长和未来的职业规划都做了描述。

赵山河知道千军易得,一将难求的道理。

对于普通工人他倒是不发愁,不过对管理人才可以说求贤若渴。

他就不信偌大的京城,竟然找不到自己需要的人才?

要说销售人才以后可以自己培养,从工人里面挑选头脑灵泛的就足矣了,不过对技术性人才和管理型人才,这就必须采取拿来主义。

毕竟时间不允许。

只是没想到今天还真就发现几个人才,赵山倒想要和他们好好的交流下,是否能达到自己要求。

“走吧,我请你们吃饭去。”

赵山河谢绝卓长青的邀请吃饭,不待何红富他们反应过来就直接转身就走,黑子和二龙整理好那些资料后,看到还在懵逼的三个人就提醒他们。

“老板……请我们吃饭?”

何红富等人感觉完全不可思议,不过看到赵山河矫健的背影,也只能亦步亦趋的跟过去。

“你们先吃饭,我先给你们介绍下公司未来的发展规划和前景,然后你们再来考虑适合做啥?”

赵山河很快就点上了几个菜上来,还有米饭馒头也跟着端上,然后就让何红富他们先吃饭。

自己就在旁边开始介绍起来,前期生产电风扇这个专利产品,然后就是组装电视机和收录机。

接着赵山河就说起前期主要是组装电器,走“贸、工、技”的路线,先模仿再超越。

以后随着实力的发展壮大,就会成立自己的研发中心。

想到以后凭着前世的记忆,对世界那些家电巨头迎头阻击的场景,赵山河就感觉特别爽。

用先知先觉,始终在竞争对手即将推出新产品之前,都能够率先生产后投放市场来领先一步。

这种让对手抓狂的感觉,赵山河的最终目的是,能把那些带着傲慢与偏见的家电巨头给逼疯。

反正大不了自己就花钱,到日韩挖人买技术呗,人之所以忠诚,还不是因为背叛的筹码不够?

赵山河必将把人性的弱点发挥的淋漓尽致。

听到赵山河未来要做到国内最大,世界领先的家电巨无霸,正在往最里边扒拉饭的何红富等人,就像是被人给施了法术一般,手里动作都停了。

不过看到侃侃而谈的赵山河,坐在那里云淡风轻好像说着,不过是简单得不能再简单的小事。

尤其是明亮的眼神,闪烁着自信无比的光芒,让所有人的灵魂为之颤栗。

这将是多么伟大的战略?

如果自己能够参与其中的话,绝对可以名垂青史,成为产业报国的先驱和真正的民族英雄。

“我暂时就说到这里,你们三位也分别谈谈吧,如果我们进行合作的话,你们能在这个团队充当什么样的角色?甚至有什么要求也可以提出来。”

赵山河说完这些以后,看到何红富三个人都望着手里刚才装满米饭的空碗,在那怔怔出神。

“我先说吧,我尽管没有系统学习过电器原理,不过我自己可以组装电视机和收录机。

前期我可以在车间里工作,给工人传授培训组装那些套件方法,同时还可以严格把控产品的质量,确保品牌战略得以顺利实施。”

看到何红富打着饱嗝说完,看向赵山河的眼神里充满期翼,担心赵山河现场否决他的想法。

“我之前尽管在电视机厂是总工程师,不过我当初上大学时学的是电气自动化,各种家电甚至未来的流水线,以及我们的研发我觉得都能胜任。至于前期我可以做品控管理……”

科班出身的孙庆祥,其实对于赵山河前期组装这些,没有科技含量的生产工艺不以为然,不过知道赵山河走的是循序渐进的路线。

否则要是直接学习国外的电器厂,直接上几千万的流水线,先不说投入如此巨大显然也不现实,就说现有的工人素质也根本达不到要求。

想想最靠谱的办法,还是赵山河说的:拿来主义,由简入繁。

循序渐进,总比贪功冒进要稳妥。

赵山河听到何红富和孙庆祥的话,心中也在暗自评估,觉得他们还真不是好高骛远之人。

选择的岗位要求和自己预期的出入不大。

只是等到杨展开口后,所有人都被他给雷住了,挖槽,这哥们儿够猛的呀?


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