一晃几个月的时间过去了，马凡在这几个月里面也没闲着，把整个安保部的手册过了一遍，因为贾总的退休已经板上钉钉了，他去安保部也基本确定了。所以自己先熟悉他的这些业务也没毛病。
“马凡，下午来我这一趟啊。”陶正给马凡打电话说道。
下午马凡到了陶正办公室：“陶董，什么指示。”
“坐，安保部贾总下个月就退休了，按照常理这个月就得把他的职务免了，免了之后你就去接任就行，你之前不说给我找人么，客舱你找到人了么？”
“啊，您说这事儿，正想跟您汇报呢，我倒是物色到了一个人，还不错，人也踏实，工作也好。”
“你说是谁，我看行么。”
“韩潇璋。”
“唔。。是个人选，但是从人资调人，他就少了个副职啊。”
“我的陶董，人资一个正职，三个副职，干啥玩意要那么多人啊，俩就够了，你就让韩潇璋进步一把不好吗。”
“倒不是说不好啊，我怕老雍不同意啊。”
“那把雍爷叫过来嘛，大家一起聊聊看。”
“行吧。喂，老雍，你来我这一趟，有个事儿。”
“啥事儿老陶。”
“这个，安保部的老贾下个月退休，你们这个月行个文，把他的职务免了，工资保持不变就行。按照传统走就行。然后马凡调任到安保接他的班，这是既定事项。但是马凡走了之后客舱没有正职了，他想让你们部门的韩潇璋去接任。你咋想的。”
“这是他的想法，还是你的决定啊。”
“瞎搞，我还没定呢，这不是征求你意见么。”
“不是。。他刚弄走我一个宋晨去当了总助，啊不对，昨天下了文总助转副总了，这又要弄我韩潇璋走，咋的我人力是黄埔军校啊，培养个干部都给他们客舱了？”
“哎呀雍爷，不要搞山头主义嘛，格局要打开嘛。”马凡在旁边说道
“你打住，你能不能从别的部门弄俩人去啊，公司办公室，品宣，你哪怕从市场弄俩人呢。”
“可是就人力的副总是富裕的啊。别的都没副总啊。”
“你从中心经理弄一个不行么？”
“中心经理还得总助副总好几年呢，没时间啊。”
“让你们家梁馨干！”
“我们家。。。。你咋也知道了？”
“还我咋知道了，全公司上下谁不知道了，你马凡总开着梁馨的车风雨无阻的来接人家飞航班回来，是个人都能看出来好吧。”
“擦，失算了，应该开我自己车来的。”
“你快拉到吧，全公司谁不认识你那辆车，你看看所有部门正职谁开你那种车了，你赶紧换一个吧，别丢精卫的人了。”
“哎哎哎，说人怎么说车去了。”陶正看话头不对赶紧往回拉。
“啊对对对，说人，你们家梁馨不能干么？”
“你啥时候见过特业人员干正职啊，不飞航班了啊。”
“都副职了飞什么航班啊，保个底不得了。”
“雍爷， 格局，格局要打开，我们家梁馨说了，要是让他当正职，他宁可辞职去飞小4号。”
“我。。。。。。”
马凡一句话给雍爷怼的说不出话了，宁可放弃部门副职去飞4号的人，估计他还是第一次见。
“非得要韩潇璋？”
“哎呦雍爷， 人力缩一个编制出来吧。俩副总还不够管的了是么，我之前在的时候不就俩副总么，我觉得没啥问题啊。这不是之前您老去地服的时候那个谁加上的么，矫枉过正嘛。”
“行行行行，给你给你都给你，妈的我看出来了，都拿我这当黄埔军校了。”
“那行，老雍我当你同意了啊，那你们人力就回去准备下文件吧。这几件事儿都弄好了。我签字。”陶正一看直接下了总结陈词。
从陶正办公室出来雍爷说：“我不管，你挖了我两员大将，你不请我吃饭也都请我喝酒。”
“吃饭喝酒，我都请您了。今儿晚上还是周末。您定点。”
“周五晚上，叫上宋晨韩潇璋和你家梁馨。”
“叫他？您确定？”
“有啥不确定的，喝多了让他开车拉你回去。”
喝多了。。到时候梁馨要是撒开了估计喝多的是您吧。。马凡腹诽道。
马凡找到韩潇璋，把整个事情和他说了一下，韩潇璋自然没什么问题，毕竟几个月之前马凡就跟他说过这个事儿，只不过今儿确定了。宋晨也顺利的转成了副总，现在也是年总制的人了，不过拿的比马凡和梁馨略少点。
马凡之前和梁馨算过，两个人在一块，年收入差不多能有200多万，这还都是部门正副职的岗位工资和绩效，如果再算上两个人的补贴啊，梁馨的小时费啊，七七八八算起来，两个人一年将近210万了快。
“馨馨，周五六你有航班吗？”
“没有，现在不是淡季了，我没那么多班了。”
“那行，周五晚上雍爷攒局吃饭。你跟我一块去吧。”
“老雍找你吃饭干嘛？”
“这不是我要调安保，我把韩潇璋弄来了，宋晨也是从他那边弄来的，怎么的不得跟人家吃个饭道个谢什么的。”
“你吃饭道谢叫我干嘛。”
“哎呦，我不是怕被他们灌多了么。有你在，我放心嘿嘿嘿。”
“你想让我把他们都灌多？倒也不是不可以啊。看我心情吧。”
有了陶正的点头，人力行文的速度很快，周五的当天文件就公布出来了。
“根据工作安排，航空安保部总经理贾XX达到法定退休年龄，按规定免去总经理一职，暂保留MA4管理级别，下月办理退休手续；任命客舱服务部总经理马凡为航空安保部总经理，管理级别MA4不变；任命人力资源部副总经理韩潇璋为客舱服务部总经理，管理级别由MA3调整为MA4，此令。”
看到这个文件的时候，马凡在办公室也签批了一份文件，这应该算是马凡在客舱签的最后一个文件了，是资源中心报上来的晋升名单。首当其冲就是梁馨。
“根据工作表现，结合飞行时长及具体评分，晋升梁馨为CP6，客舱经理，晋升金晨为CP5-3，客舱经理……”
CP6，精卫航空乘务体系的最高级别，精卫的乘务体系分为CA和CP两个级别，CA是针对普通乘务员的，CP是针对乘务长的级别，每提升一级对于自己的岗位工资和小时费标准都是有不同的晋升，梁馨这个CP6是整个乘务级别的最高级了。
“馨馨，恭喜你呀，我刚签了你的晋升令，从现在开始你就是CP6了。”
“啊？你签的？我以为得韩潇璋来签呢。”
“我签的，你啊金晨啊都晋升了，这应该是我在客舱签的最后一个文件了。”
“我看到人力下的红头了，你是下周就去安保部吗？”
“对，陶董跟我谈话了，周一在公司开完了送任我就去安保和贾总交接了，他就安安心心等着退休了”
“哎呀真美，，他都能退休回家养老了。”
这边马凡和梁馨该调任的调任，该晋升的晋升，那边的林亦南也接到了华航大的电话：“您好，是林亦南博士么？我们这边是华夏民航大学，我们正在组建翻译系，看到了你的简历我们很感兴趣，您方便来我们学校咱们谈一谈么？”
林亦南当初其实是投过华航大的简历的，但是最后石沉大海自己也就没抱希望了，但是现在华航大突然给自己来了电话多少还是有点惊喜得，毕竟是民航出身，对这个民航多少还是有点憧憬，能去华航大也是个不错的选择。
林亦南到了华航大之后和筹办组的老师聊了半天，反正基本上就是华航大刚组建翻译系，需要很多的外部血液来充实力量，他们看到了林亦南的简历，觉得林亦南科研：发了六七篇论文，还有几个CSSCI的、学生工作，在学校是思政讲师团团长，研究生会主席，党支部书记、创业，刚拿了个全国金奖、工作经验，在精卫航空干了两年，多少懂点航空、学习成绩从本科开始能拿第一绝不拿第二、实践获奖从南津大学到津门市到教育部的奖项拿了一圈。说白了，就是个六边形女战士。就想着能不能走人才引进把林亦南弄进来。
其实他们早就收到了林亦南的简历，但是华航大嘛。。培养出来的毕业生遍布民航，谁还没个关系什么的，林亦南这种虽然有一定的民航背景，但是实在是没人打招呼。。所以他的简历就被放在了最下面。但是这次是津门教委高教处的处长直接来的电话，要是这事儿不给办，别看华航大是个部属的高校，但是毕竟在津门地面上，还是得看看人家脸色的。赶紧把简历找出来，自己看了看觉得还是个不错的苗子，就决定弄进来了。
林亦南其实是有点云里雾里的，她心里明白，华航大要是没点硬关系是进不来的，自己也没关系，也没找人，应该不可能值得啊。
“所以林亦南同志，我代表华夏民航大学，真诚的邀请你加入我们，成为我们翻译系的副系主任。系主任是从帝都外语大学请来的翻译学院副院长，您二位搭班，我们相信我们翻译系会有一个很大的发展的。”
“好的，我同意。现在可以签三方。”
“好的好的，您稍等我去拿公章。”
“这是我们的人才引进协议，这是三方信息，这是预聘用合同，您核对一下，没问题的话就签字就可以了。然后您这边什么时候可以来上班？”
“我其实都可以，反正就剩下论文了，写的也差不多了等答辩了，需要的话我近期就行，但是我答辩能让我请假就行。”
“这是自然这是自然，那林主任，欢迎您加入！”