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第35章 刘海钟也在行动!(1 / 1)


棒梗被这么一吼,顿时愣在了原地。

“没……写,写完了!”

刘海钟就是要借故发作,哪儿是管棒梗写没写作业。

“拿来我检查!”

听到这话,棒梗的脸顿时成了猪肝色。

“你凭什么检查我作业?”

闻言,刘海钟顿时勃然大怒,撸起袖子就开始解裤腰带。

“我一看你就没写!”

“今天,我就要替贾东旭好好教育你!”

“……”

棒梗见状,吓得赶紧往家里跑。

然而,刘海钟铁了心要打他,直接就追到了家里。

恰好,此时贾张氏和秦淮茹都不在。

棒梗眼看被堵在家里,是一点办法都没有。

“别……我这就写!”

“我这就写!”

“不要,哎呦!”

“……”

刘海钟哪儿会听棒梗的话,当即就举着裤腰带抽了过去。

要说这裤腰带打人是好使,抽的人很疼,但又不会留下重伤。

棒梗被抽了几下,顿时就开始杀猪般的叫唤。

“怎么回事儿?”

“老刘,你这是干吗?”

“……”

很快,易忠海和贾张氏就赶了过来,连忙拉住了刘海钟。

看到棒梗挨打,贾张氏连忙护住了棒梗。

“不是,你发什么疯?”

“跑过来打我们家棒梗算怎么回事儿啊?”

“……”

就在此时,倒夜壶的秦淮茹,也是急忙赶了回来。

“怎么回事儿啊?”

刘海钟见人都来了,这才冷哼一声,把裤腰带系好了。

“这小子作业没写完就到处乱跑!”

“我问他,他还骗我!”

“上回不是说了让我管教他吗?”

“狗东西,以后再让我看见你作业不写完就到处跑,我打断你的狗腿!”

“……”

听到这话,棒梗顿时吓得瑟瑟发抖。

贾张氏和秦淮茹见状,也是不好说什么。

毕竟上次开会就是这么定的,要是反对刘海钟管教棒梗,那就是觉得上次开会说的有问题,就给了易忠海台阶。

秦淮茹想了想,只好说道:“这不是都周六了吗?今儿让他玩一会儿吧!”

听到这话,易忠海也顺势安抚了几句。

随后,刘海钟瞪了棒梗一眼,便跟着易忠海来到了易家。

壹大妈连忙上了两杯茶,两个人便闲聊起来。

易忠海抿了一口茶,说道:“你不是为写作业打的棒梗吧?”

到了此时,刘海钟也是气消了,便说道:“那工艺科的事儿,你听说了吗?”

易忠海眼前一亮,点了点头,说道:“厂里不都在传么?怎么?你打算去工艺科?”

刘海钟笑眯眯的指了指易忠海,说道:“你是不是也想去工艺科?”

易忠海摇摇头,说道:“我这都八级工了,哪儿犯得着去冒这个险?要是当不上科长,那可就是工艺员,只能领五级工的待遇!定量还少了!”

刘海钟一听,顿时笑道:“哈哈!你这胆量不行啊!要当官,就要敢于冒险!”

易忠海点了点头,若有所思的问道:“那你是什么想法?刚才发火是因为啥?”

刘海钟喝了一口茶,说道:“就这李庆安,自从当了工艺员,是越来越放肆了!现在见了我连招呼都不打了!”

易忠海眼珠子转了转,说道:“老刘啊!我还是建议你不要冲动,这工艺科的浑水不好趟!”

刘海钟本来还想抱怨几句,一听这话顿时皱起了眉头,问道:“不是,你什么意思?”

易忠海假意犹豫了一下,说道:“你这个岁数和学历,就算当上了科长,也就到头了,可人家李庆安是又年轻,又有本事,你就算是当上了科长,也早晚要被他顶下来了,何必冒这个险呢!”

听到这话,刘海钟顿时勃然大怒,喝道:“和我刘海钟争,他有这个实力吗?我早就打听清楚了!现在的工艺员都是快退休的老师傅,年轻的工级都没我高!就是轮都轮不到他!”

见刘海钟上套了,易忠海连忙说道:“我这不就是随口一说嘛!反正你要去工艺科,就要防着这李庆安,还是要稳妥一点!”

话不投机半句多,刘海钟见易忠海不支持自己,便喝完茶离开了。

见刘海钟走远了,易忠海顿时冷笑起来。

虽说,刘海钟未必能给李庆安造成什么麻烦,但总比没人找李庆安麻烦好。

而且,刘海钟说的没错。

现在的工艺员,大多是快退休的老师傅,年轻的都是工级都不如刘海钟。

厂里不可能找一个快退休的人当科长,也不可能找实力不够的,刘海钟的可能性的确很大。

反正,易忠海不觉得李庆安能上。

只要李庆安不能上,那刘海钟总能给他找点麻烦。

另一边,杨厂长今天又去面见了段局长。

工艺科的事情,周一的时候杨厂长就给段局长打过电话了。

只是当时在电话里,有些话说不清楚。

现在段局长听了杨厂长的当面汇报,也是点了点头。

“不错,这是个很好的提议!”

“这个小李的政治嗅觉也很灵敏!”

“这个李怀德是有后台的,没有正当理由,我也拿他没办法,你要防着点!”

“……”

闻言,杨厂长点了点头。

“现在李怀德把消息放出去了,这个工艺科不成立是不行了!”

“那您看,现在怎么操作合适?”

“我按小李提出的意见,整理了一份文件,要不您先过过目?”

“……”

说着,杨厂长从公文包里掏出了一份文件。

段局长接过文件,托着眼镜仔细看了看。

“可以,你这个提案已经相对成熟了!”

“就按副科级设立,挂在技术科下面!”

“部门职能就以协助技术科和培训工人为主!”

“人事的事情,就让人事科全权负责!”

“然后,在制造系统下面,额外成立一个计划科,专门负责排产!”

“这个小李还年轻,给他太大的职权不好!”

“这样也免得有人拿他资历做文章!”

“至于计划科的人事安排,你就自己看着办吧!”

“……”

随后,段局长就这件事,又和杨厂长仔细商定了一些细节,最终确立了设置工艺科和计划科的事。


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